
Key Supplier Operational Leader
Singapur, Singapur Permanent Gepostet am Aug. 27, 2025Job Title: Key Supplier Operational Leader
About the job
Sanofi Manufacturing and Supply (M&S) Organization is preparing its future through an ambitious program named Modulus. The Modulus Project is at the cornerstone of Sanofi strategy as it aims at creating a new manufacturing concept consisting of a new generation of evolutive multi-product facilities, modular, adaptable and agile, leveraging new disruptive technologies, to better address vaccine business challenges as well as Specialty Care biological products. One of these two Modulus is implemented in Singapore in a new Greenfield site, with a design similar to the one in Neuville (France). Our manufacturing sites are state-of-the-art, powered by big data and digital. It is the bridge between scientific advances and transformative medicines and will be serving millions of people around the world.
The role of the Operational Excellence / Sanofi Manufacturing System (SMS) team is to drive industrial performance to achieve the site’s Strategy and Ambition. The SMS team brings a high level of expertise and leadership in SMS methodology, industrial performance, digital solutions, transformation and change management. SMS teams collaborate with all functions in the site, with platform SMS and actively contribute to the Sanofi SMS network
The Operational Excellence team in Sanofi Modulus Singapore is seeking a Key Supplier Operation Leader (KSOL) to drive supplier performance and contribution at the site level aligned with Sanofi Procurement and M&S strategy.
Main Responsibilities:
1. External Spend Pipeline Management
Develop and implement a comprehensive external spend pipeline (BOM & Non-BOM).
Align initiatives with site performance targets.
Ensure pipeline supports cost-saving and value-creation goals.
2. Cross-Functional Execution & Coordination
Lead execution through TIP (Tactical Implementation Plan) approach.
Coordinate with Regulatory, Quality, Production, Supply Chain, Procurement, Engineering, MSAT, and SMS.
Ensure timely and effective implementation of initiatives.
3. Strategic Decision-Making
Make decisions on external spend initiatives impacting site, cluster, and global levels.
Prioritize initiatives based on impact and feasibility.
Provide strategic direction for spend optimization.
4. Supplier Performance & Cost Optimization
Improve site competitiveness by enhancing supplier performance.
Control indirect spend across all levels.
Focus on Total Cost of Ownership (TCO) improvements.
5. Pipeline Governance & Value Delivery
Advise on the external spend saving pipeline.
Track and report on value delivered.
Ensure accountability for savings and performance improvements.
Knowledge, Skills & Competencies / Language
Strong communication and inter-personal skills, especially in a cross-functional context
Robust project management skills – Able to develop comprehensive workable solutions incorporating the constraints and inputs form all functions in complex situations
Ability to quickly draw the big picture and solve problems – Quickly understand the key issues at stake for the different functions and develop workable solutions accordingly
Ability to maneuver in cross-functional setups and to generate buy-in across different stakeholders
Driver of change – Willing to challenge “conventional” thinking
Leadership skills – Not reluctant to make tough/unpopular decisions and to face conflict. Motivated and able to motivate others around
About you
Bachelor’s degree in Business, Engineering, Operations, Biology, Chemistry or other similar relevant disciplines.
Minimum of 7 to 10 years of experience in a Pharma/Bio setting, preferably within Manufacturing & Supply
Successful, multi-year track-record of managing complex, cross-functional projects / programs with problem solving mindset
Either technical background (e.g.: manufacturing, engineering), or procurement/ negotiation/ sourcing background, or roles requiring strong analytical skills (e.g.: finance, audit)
Experience in an environment connected with supplier topics would be a plus
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.
Pursue Progress. Discovery Extraordinary.
Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.
Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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Unsere
Talente entwickeln
Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.

Mehr Informationen über diesen Standort
Entdecke die Möglichkeiten
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Warum Sanofi?
Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.
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Dein Wachstum ist auch unser Wachstum
Wir sind bestrebt, Dich rundum mit maßgeschneiderten Angeboten zu unterstützen, welche sowohl körperlich als auch finanziell, mental und sozial zu Deinem Wohlbefinden beitragen. Egal, welche Tätigkeit Du ausübst, in unseren integrativen Teams wirst Du Dich entfalten können.
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Standorte
Unsere Teams in über 70 Ländern arbeiten hart daran, die Gesundheitsversorgung zukunftsfähig zu machen. Egal, an welchem Standort Du arbeiten wirst, Deine Karriere wird immer von Expert*innen begleitet, die mithilfe von Technologie bahnbrechende Innovationen entwickeln.
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Unsere Kultur & Werte
Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (ERGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.
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Investiere in eine erfüllende Karriere.
Setze Dich mit Leidenschaft für Deinen Job ein und bewirke etwas für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt. Du entscheidest, in dem Du Ziele setzt - und wir bieten Dir die Schulungen und Unterstützung, die Du benötigst, um sie zu erreichen.
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Mit Mut für eine bessere Zukunft
Verändere Dein Leben. Sowie das von Millionen Menschen auf der Welt. Wie? Indem Du Dich für eine Karriere entscheidest, in der Du gefördert wirst, wachsen kannst, einen spürbaren Beitrag leistest und von den Besten lernst.
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At Sanofi every voice matters. Get to know the talented Sanofians shaping our future and pushing us toward our ambitious goals.
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