
Workday Report Writer
Hyderabad, IndienBudapest, Ungarn Permanent Gepostet am Apr. 02, 2025 Endet am May. 31, 2025
Job Title: Workday Report Writer
Job Location: Hyderabad
Job Type: Permanent/Fulltime
About the job
The Workday Report Writer is responsible for development and maintaining reports in Workday to support business operations, particularly in HR and finance. This role involves developing custom reports, dashboards, and analytics to drive data-driven decisions.
This role is crucial in driving our reporting strategy and governance. Owning the legacy reporting gap and enable a strong ownership of report writing at Sanofi. The ideal candidate will have extensive training in report writing and ability to translate HR data into reporting language. In this role you will design, configure and manage Workday Reports to capture global and local reporting needs on complex data structure and legislation.
At Sanofi, we are dedicated to transforming healthcare through innovation and technology. Our digital initiatives focus on enhancing operational efficiency, improving patient outcomes and delivering best in class workplace experiences. We are seeking a detail-oriented and very skilled and experienced Workday Report Writer to join our team.
Main responsibilities:
•Report Development: Design, build, and maintain custom Workday reports, including matrix and composite reports, to ensure complex business needs are met
•Data Integrity: Ensure data accuracy and integrity by reviewing system audit reports and recommending process improvements. Create a Reporting Governance which is adapted across the company to ensure adherence to data standards and reporting hygiene.
•Analytics and Insights: Analyze workforce data to identify trends and patterns, supporting strategic business decisions. Be up to date on company strategy decision to be up to date on the workday reports we use within our tenant.
•Collaboration: Work globally with various HR and business leaders to understand reporting needs and deliver actionable insights. Adhere to industry standards and best practices.
•Compliance: Ensure reports adhere to security and data privacy standards e.g. GDPR
•Participate in Workday Release Management and it´s impact on Reporting
•Ensure training, document and adaption on various Stakeholders (P&C, IT, Audit and Internal Control ect) and manage report request intakes and assess priorities and feasibility. Actively manage a reporting roadmap and legacy topic updates
•Test and troubleshoot new reporting configurations to ensure functionality and user experience
About you
Education: Master degree in Business Administration, Information Technology, Human Resources, or a related field
Experience: 5+ years of experience in similar position
Workday Report Writer Certification is required
Demonstrated proficiency in survey platforms in workday report writing in a large, multicounty organization
Strong understanding of Data Hierarchy’s, Data usage and it´s impacted on security
Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to assess complex situations and recommend effective solutions.
Excellent project management skills with the ability to manage multiple task simultaneously.
Strong communication skills to present complex data insights in a clear and concise manner
Strong interpersonal skills, with the ability to build relationships and work effectively within cross-functional teams.
Why choose us?
This is a unique opportunity to make a meaningful impact by shaping our Reporting strategy and overall usage within our main HRS Tool. If you are a passionate Report Writer who loves complex environments and multiple global stakeholders, we´d love to hear from you.
PursueProgress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.
Watch our ALL IN videoand check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
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Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.
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Innovationszentren
Von Bogota bis Budapest, von Kuala Lumpur bis Hyderabad, mit Deinen Fähigkeiten dreht sich unsere Welt weiter. Eine Stelle in einem unserer Innovationszentren verschafft Dir einen direkten Einblick in unsere globale Transformation, welche darauf abzielt, Patient*innen schneller Zugang zu neuen Behandlungsmethoden zu verschaffen. Deine Kreativität und Persönlichkeit machen den Unterschied und helfen anderen, ihr Bestes zu geben. Gemeinsam können wir neue Entdeckungen machen, die Leben verändern.

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Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.
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Dein Wachstum ist auch unser Wachstum
Wir sind bestrebt, Dich rundum mit maßgeschneiderten Angeboten zu unterstützen, welche sowohl körperlich als auch finanziell, mental und sozial zu Deinem Wohlbefinden beitragen. Egal, welche Tätigkeit Du ausübst, in unseren integrativen Teams wirst Du Dich entfalten können.
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