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Two women in white lab coats look at a computer screen together

Senior DevOps - Config 

Hyderabad, Indien Permanent Gepostet am   Jul. 15, 2025 Endet am   Jul. 24, 2025
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About the job 

Our Team:

The Digital Product Technical Complaint (PTC) Team is part of Product Line Compliance Digital Quality & HSE in Digital Manufacturing and Supply department within Sanofi.

Our mission is to develop, configure, maintain METEOR product (our Salesforce CRM PTC solution) and deploy new countries using a SaaS platform based on Salesforce service Cloud, using Sanofi standard technologies & tools, in accordance with Sanofi policies.

We are looking for a Senior Salesforce config specialist knowing Salesforce Service Cloud, being Salesforce certified. You will work to implement METEOR PTC CRM product Backlog in collaboration with AIMS team doing Salesforce configuration, maintaining existing solution (specific developments) and eventually developing new ones in link with Product Owner & Scrum master. You will work on the identification of the impacts in METEOR at each Salesforce release (3x a year). 

What you will be doing:

  • Collaborate closely with AIMS Salesforce & Informatica teams (developers and testers), by securing the quality of the delivery  

  • Based on User requirements, design, implement, and maintain Salesforce METEOR configuration & developments   

  • Analyze METEOR Impact at each Salesforce release and propose a remediation plan  

  • Review METEOR Impact assessment at each Release/Change request  

  • Work with AIMS team on some INC that requires Salesforce Expertise or to create a case at Salesforce vendor   

  • Document in required specifications, Jira & Confluence or Veeva/QualiPSO or any other agreed documentations.   

  • Work with Product Owner and partner systems POC to define and follow-up Release schedule including countries rollout  

  • Follow GxP rules / guidelines    

  • Perform code/config & IT testing reviews and ensure quality and adherence to standards   

  • Troubleshoot and debug software issues when necessary and identify patterns with the support of AIMS  

  • Participate in team meetings and backlog grooming

  • Continuously learn and keep up to date with the latest technologies and industry trends  

Main responsibilities:

  • Soft skills:  

  • Excellent communication skills, with experience in influencing, listening actively and negotiating within a team environment.  

  • Self-motivated, highly organized, able to work in a collaborative Global Team environment  

  • Knowledge on Agile, Scrum methodology, Kanban 

  • Capacity to lead a team   

  • Technical skills

  • Salesforce Configuration and APEX programming language 

  • Education: Bachelor's degree in Computer Science or related field (or equivalent experience)

  • Preferred Qualification:

  • Salesforce Certified 

  • Experience in GxP environments 

  • Experience with Agile methodologies

  • Experience with JIRA & Confluence  

  • Experience in Software development processes and procedures 

  • Experience in change management and release processes

Experience: Salesforce experience of 3 years minimum (Config and APEX) 

  • Languages: English

Why choose us?

  • Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.
  • Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.
  • Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.
  • Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave.
  • Opportunity to work in an international environment, collaborating with diverse business teams and vendors, working in a dynamic team, and fully empowered to propose and implement innovative ideas. 

PursueProgress. Discover Extraordinary.

Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue Progress. And let’s discover Extraordinary together.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!

Strebe nach Fortschritt. Entdecke Einzigartiges.

Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.

Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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Mann am Whiteboard, zeigt auf eine Präsentation und schaut einen Kollegen an

Unsere
Talente entwickeln

Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.

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    Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.

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  • Dein Wachstum ist auch unser Wachstum

    Wir sind bestrebt, Dich rundum mit maßgeschneiderten Angeboten zu unterstützen, welche sowohl körperlich als auch finanziell, mental und sozial zu Deinem Wohlbefinden beitragen. Egal, welche Tätigkeit Du ausübst, in unseren integrativen Teams wirst Du Dich entfalten können.

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  • Standorte

    Unsere Teams in über 70 Ländern arbeiten hart daran, die Gesundheitsversorgung zukunftsfähig zu machen. Egal, an welchem Standort Du arbeiten wirst, Deine Karriere wird immer von Expert*innen begleitet, die mithilfe von Technologie bahnbrechende Innovationen entwickeln.

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  • Unsere Kultur & Werte

    Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (ERGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.

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  • Investiere in eine erfüllende Karriere.

    Setze Dich mit Leidenschaft für Deinen Job ein und bewirke etwas für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt. Du entscheidest, in dem Du Ziele setzt - und wir bieten Dir die Schulungen und Unterstützung, die Du benötigst, um sie zu erreichen.

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    Verändere Dein Leben. Sowie das von Millionen Menschen auf der Welt. Wie? Indem Du Dich für eine Karriere entscheidest, in der Du gefördert wirst, wachsen kannst, einen spürbaren Beitrag leistest und von den Besten lernst.

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