
Clinical Science Associate (CSA) – Lanzamientos
Gobernador Juan E. Martínez, Argentinien Permanent Gepostet am Jun. 10, 2025 Endet am Jun. 17, 2025Clinical Science Associate – Lanzamientos
- Grade: L2
- Hiring Manager: Mariana Leuci
- Locación: Buenos Aires. Disponibilidad para viajar a provincias del interior del país.
- Job type: Full time employee.
Acerca del rol
Estamos en la búsqueda de un CSA para formar parte del equipo de Lanzamientos, con el objetivo de construir y desarrollar relaciones duraderas con profesionales de la salud e instituciones. Esta posición se enfocará en generar alianzas con partes interesadas internas y externas para difundir información científica y generar conocimientos sobre las terapias de Sanofi dirigidas al tratamiento del Mieloma Múltiple y EICHc (enfermedad injerto contra huésped crónica)
El mismo será responsable de la promoción y generación de demanda de los productos en el territorio asignado.
Principales Responsabilidades
Ejecutar el Plan de Negocios, alineado a la estrategia de Marketing, generando sinergias con los equipos comerciales para alcanzar los objetivos propuestos por el negocio y de acuerdo con la segmentación de cada institución.
Planificar y realizar visitas a Instituciones claves, comunicando y posicionando de manera efectiva la información de los productos promocionados y desarrollando sólidas relaciones con los distintos interlocutores para implementar el plan de trabajo definido.
Gestionar y liderar la cartera de clientes asignada, con el objetivo de aportar feedback valioso al negocio, eficientizar las rutas y giras manteniendo actualizada en base al perfil de cada Institución / Profesional.
Realizar un análisis consistente y actualizado de la performance de la cartera de Instituciones & stakeholders asignada, con el fin de aportar datos útiles para la toma de decisiones y la mejor ejecución de los planes.
Elevar necesidades e insights del territorio hacia las áreas Médica, Marketing, Acceso.
Desarrollar y mantener la relación con el profesional de la salud de las instituciones target, siendo responsable del plan de relacionamiento personal, comprendiendo el resto de los canales de interacción como complemento a su gestión; de acuerdo con las prioridades de cada producto.
Ser el punto de contacto referente con los diferentes profesionales, para dar seguimiento y atender las demandas y solicitudes que surjan, comprendiendo las necesidades de cada stakeholder/ institución.
Responsable por mantener la base de datos actualizada y completa de cada institución.
Liderar la transformación digital de su panel, alineado de acuerdo con las preferencias de los stakeholders a participar en interacciones multicanales.
Completar todos los detalles de la visita según las indicaciones de Sanofi y registrar en el sistema CRM.
Organizar y ejecutar actividades de Educación Médica junto con equipo Médico y apoyar en la organización de la franquicia
Constituir una fuente confiable de información médica, educativa y de promoción para cada médico que se contacte, además de identificar nuevos profesionales de la salud.
Identificar nuevos centros con potencial de excelencia, médicos de referencia y futuros Líderes de Opinión.
Trabajar en estrecha colaboración con los diferentes equipos de Marketing, Acceso, Medical para garantizar que la estrategia de acceso a los productos de Sanofi se lleve a cabo adecuadamente.
Proporcionar información al equipo de Acceso y Marketing sobre los stakeholders para dar forma a las propuestas de valor actuales y futuras de los productos comerciales y en desarrollo.
Acerca de tí
Experiencia: Experiencia y conocimiento de la Industria Farmacéutica: mercado institucional de alto costo.
Conocimiento y experiencia del área terapéutica (Onco-hemato)
Experiencia con conocimiento sólido en áreas de ventas.
Skills: Capacidad para traducir el conocimiento del mercado del sistema de salud y desarrollar planes estratégicos con partes interesadas internas y externas.
Habilidades digitales y analíticas: capacidad para analizar datos, retroalimentación y transformarlos en información valiosa.
Utilización de CRM
Habilidades de comunicación y presentación clara y concisa.
Excelentes relaciones interpersonales, comunicación, negociación.
Sólida capacidad de Trabajo en Equipo (interactuar con distintas áreas internas)
Idioma: inglés intermedio
Disponibilidad para viajar a otras provincias del interior del país (realización de giras periódicas)
Persigue el progreso, descubre lo extraordinario
Lo mejor está ahí afuera. Mejores medicamentos, mejores resultados, mejor ciencia. Pero el progreso no sucede sin las personas - personas de diferentes orígenes, en diferentes lugares, haciendo diferentes roles, todos unidos por una cosa: un deseo de hacer que los milagros sucedan. Así que, seamos esas personas. En Sanofi, brindamos igualdad de oportunidades a todos independientemente de su raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, capacidad, identidad de género o estado de veterano. ¡Ve nuestro ALL IN video y ve nuestras acciones de Equidad e Inclusión en Diversidad en sanofi.com!
#LI-LAT
#LI-HYBRID
Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.
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Unsere
Talente entwickeln
Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.

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Entdecke die Möglichkeiten
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Warum Sanofi?
Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.
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Dein Wachstum ist auch unser Wachstum
Wir sind bestrebt, Dich rundum mit maßgeschneiderten Angeboten zu unterstützen, welche sowohl körperlich als auch finanziell, mental und sozial zu Deinem Wohlbefinden beitragen. Egal, welche Tätigkeit Du ausübst, in unseren integrativen Teams wirst Du Dich entfalten können.
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Standorte
Unsere Teams in über 70 Ländern arbeiten hart daran, die Gesundheitsversorgung zukunftsfähig zu machen. Egal, an welchem Standort Du arbeiten wirst, Deine Karriere wird immer von Expert*innen begleitet, die mithilfe von Technologie bahnbrechende Innovationen entwickeln.
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Unsere Teams und Kultur
Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (ERGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.
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Investiere in eine erfüllende Karriere.
Setze Dich mit Leidenschaft für Deinen Job ein und bewirke etwas für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt. Du entscheidest, in dem Du Ziele setzt - und wir bieten Dir die Schulungen und Unterstützung, die Du benötigst, um sie zu erreichen.
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Mit Mut für eine bessere Zukunft
Verändere Dein Leben. Sowie das von Millionen Menschen auf der Welt. Wie? Indem Du Dich für eine Karriere entscheidest, in der Du gefördert wirst, wachsen kannst, einen spürbaren Beitrag leistest und von den Besten lernst.
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Sanofi-Gefühl
At Sanofi every voice matters. Get to know the talented Sanofians shaping our future and pushing us toward our ambitious goals.
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