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Two women in white lab coats look at a computer screen together

Vx & Corporate Function Finance Service Manager- Greater China

Shanghai, China Fixed Term (Fixed Term) Gepostet am   Apr. 02, 2026 Endet am   Jun. 30, 2026
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Main responsibilities:

  • Guide and monitor implementation plans with agreed to timelines and coordinate the transformation with his/her peers reporting to the Head of GC FinOps

  • Enabling a successful change with the organization.

  • Accountable for the E2E Quality Assurance by monitoring and overseeing service levels. Ensure that the services are delivered in accordance with the expectations, and in line with the agreed service levels for all processes in scope. This activity encompasses:

    • Monitoring the changes delivered and performance of the services.

    • Communicating KPIs (defined by GPL)

  • Understand local leaders requirements, gathering feedback, challenging status quo and aligning priorities while maintaining strong relationships

  • Translate local requirements to operational

  • Contribute to major transformation programs like finance academy and oversee operational excellence in business planning & budget processes w/ broad business impact.

  • Manage dynamic business requirements, establishing priorities for continuous improvement and stakeholder satisfaction

  • Through customer insights, identifying impactful strategic areas for process optimization and efficiency improvements

  • Establish and lead effective partner networks/working relationships with local Finance stakeholders.

  • Monitor operational excellence in service delivery through oversight of service levels

  • Connect local priorities with different global targets to achieve the best outcome for Sanofi

  • Contribute to the partnership with the Decision Support & Analytics COE to increase UX and operational excellence

  • Provide input to service delivery & GPO teams regarding customer-centric approaches, quality standards, and customer satisfaction enhancement strategies

  • Create a positive and supporting atmosphere among local stakeholders despite uncontrollable circumstances.

About you

Experience:

  • 8+ years of experience in a Finance related position with increasing responsibility

  • Operational experience within controlling / FBP at Sanofi

  • Transformation experience

Soft skills:

  • Continuous learning / Conflict resolution mindset

  • Effective change leader with ability to communicate need for change

  • Must demonstrate executive presence, excellent communication, and ability instill confidence/ trust at all levels.

  • High customer oriented mindset; proven ability to actively listen to the needs of stakeholders

  • Drive change and efficiency through proactively challenging the status quo.

  • Strong negotiation and influencing skills

  • Proven ability to manage multiple projects, work effectively with cross-functional partners and drive process improvement initiatives across an organization.

  • Drive change and efficiency through proactively challenging the status quo.

  • Risk Management

Technical skills:

  • Solid grasp of evolving Sanofi technology platforms, processes and controls including SAGA 

  • Excellent organizational and analytical skills as well as communication skills to build commitment and create trust. 

  • Strong analytical capabilities and proven experience working collaboratively

  • Finance background with a focus on controlling activities

  • Solid understanding of financial tools and ERP

  • Financial Reporting and Compliance understanding

  • Understanding of Internal Controls and Audit environment

  • Excellent project management, organizational and analytical skills

Education:

  • Bachelor’s degree in accounting or finance is required.

  • Preferred:

    • MBA and/or CPA

    • Previous work-related experience within the Pharmaceutical Industry

    • Experience with TM1 and SAP

MAIN INTERACTIONS

  • GC CFO & FBPs

  • Local business stakeholders

  • IC&P Internal Control

  • FinOps Service Delivery in Hubs

  • Internal & External auditors

  • GPL team

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Pursue Progress. Discovery Extraordinary.

Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.

Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Die endgültige Vergütung wird anhand verschiedener Faktoren festgelegt – zum Beispiel Erfahrung, Fähigkeiten, Fachkenntnisse, Standort und weiterer Kriterien.

Mitarbeitende können außerdem Anspruch auf die Teilnahme an unternehmensweiten Benefit-Programmen haben.

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Mitarbeiter in steriler Kleidung arbeitet im Labor

Sanofi Karrieren in China

Von Forschung und Technik bis hin zu Vertrieb – wir arbeiten alle auf dasselbe ehrgeizige Ziel hin: die Zeit von der Entdeckung bis zur Therapie zu halbieren. Unsere Mitarbeiter entwickeln außergewöhnliche Karrieren, zusammen mit 40 neuen innovativen Arzneimitteln und Impfstoffen für China. Wir unterstützen auch das nationale Gesundheitsministerium bei der Vorbereitung auf China 2030. So sind wir zu einem der besten Arbeitgeber in China geworden und haben uns seit der Eröffnung unserer ersten Niederlassung in China im Jahr 1982 kontinuierlich weiterentwickelt.

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Mehr Informationen über diesen Standort

Entdecke die Möglichkeiten

  • Our culture & values

    Unsere Kultur & Werte

    Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (EBRGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.

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  • Why Sanofi

    Warum Sanofi?

    Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.

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  • Investiere in eine erfüllende Karriere

    Setze Dich mit Leidenschaft für Deinen Job ein und bewirke etwas für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt. Du entscheidest, in dem Du Ziele setzt - und wir bieten Dir die Schulungen und Unterstützung, die Du benötigst, um sie zu erreichen.

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