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Regional Access & Account Manager - Lombardia

Mailand, Italien Sales Force Gepostet am   Dec. 19, 2025 Endet am   Jan. 31, 2026
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Regional Access & Account Manager - Lombardia

  • Area di lavoro: Lombardia

Informazioni sulla posizione

Il Regional Access & Account Manager rappresenta Sanofi con i payors e gli stakeholders regionali e locali sviluppando relazioni a lungo termine al fine di presidiare tutti i processi di accesso e di commercializzazione legati al portafoglio ed alla pipeline aziendale.

Sei pronto/a a superare i limiti del possibile? Entra a far parte di Sanofi in una delle nostre funzioni aziendali: potrai svolgere un ruolo fondamentale per la performance dell'intera azienda, contribuendo al tempo stesso ad avere un impatto su milioni di persone in tutto il mondo. In qualità di Regional Access & Account Manager all’interno del nostro Market Access team, avrai la possibilità di contribuire al raggiungimento degli obiettivi di business aziendali.

Responsabilità principali

  • Assicurare la mappatura di tutti i contesti di governance sanitaria e farmaceutica regionale e locale.

  • Sviluppare e mantenere adeguati rapporti con gli Stakeholder Istituzionali e Tecnici (decisori chiave) al fine di rafforzare la partnership con Sanofi.

  • Proporre e contribuire all'attuazione delle strategie aziendali in materia di partnership istituzionali, a livello regionale e locale, attraverso l'attuazione delle azioni più appropriate.

  • Favorire l’accesso dei nuovi farmaci e dei prodotti della pipeline aziendale sviluppando attività di awareness su: responsabili regionali delle Politiche del Farmaco, Direttori Generali e Sanitari delle Aziende Sanitarie Regionali,  Direttori di Distretto e  membri delle Commissioni e dei Gruppi di Lavoro.

  • Partecipare attivamente e proattivamente alla costruzione del Dossier Regionale di Accesso e dei Dossier di accesso dei  farmaci della pipeline nei Prontuari Aziendali delle Aziende Sanitarie Regionali.

  • Confrontarsi con gli organi regionali preposti alla individuazione dei centri prescrittori per monitorare e facilitare la corretta selezione degli stessi.

  • Contribuire attivamente ai piani di lancio in collaborazione con le BU implementando piani di accesso regionali con l’analisi delle strategie di accesso regionale, i diversi scenari in ordine di tempo ed esito.

Profilo del/la candidato/a

  • Esperienza: Conoscenza approfondita delle logiche commerciali del canale Ospedaliero; Conoscenze del mercato farmaceutico italiano, con specifico focus sulle regolamentazioni e misure vigenti nella regione di pertinenza, eccellenti competenze di market intelligence, capacità di identificare e segmentare i KOLs.

  • Competenze tecniche e “soft skill": Eccellenti capacità di relationship building : solida conoscenza del contesto regionale in termini di regolamentazioni e strutture istituzionali e capacità di elaborare strategie efficaci per costruire e mantenere partnership con gli enti politici e le istituzioni rilevanti; Solide capacità analitiche: capacità di raccogliere e analizzare dati di mercato, clinici e di economia sanitaria per elaborare ed implementare strategie appropriate: Capacità di contribuire alla definizione di strategie di tender shaping e di pricing; Essenziale una conoscenza approfondita di Microsoft Office con particolare riferimento ai tool World, Excel e Power Point, e delle piattaforme Teams e Zoom; Comprovate capacità di lavoro cross funzionale e di project management; Completano il profilo capacità di ascolto, influenzamento ed efficace storytelling.

  • Istruzione: Laurea in Economia, Scienze Politiche, Giurisprudenza, Scienze Biologiche/ Scienze Farmaceutiche o similari.

  • Lingue: Italiano ed Inglese fluente.

Perché scegliere noi?

  • Dai vita ai miracoli della scienza insieme a un team solidale e orientato al futuro.
  • Scopri infinite opportunità per far crescere il tuo talento e dare impulso alla tua carriera, sia che si tratti di una promozione o di un semplice trasferimento, sul territorio nazionale o all'estero.
  • Usufruisci di un pacchetto di incentivi ponderato e ben costruito che riconosce il tuo contributo e amplifica il tuo impatto.
  • Prenditi cura di te e della tua famiglia, grazie a un'ampia gamma di benefit per la salute e il benessere, tra cui assistenza sanitaria di alta qualità, programmi di prevenzione e benessere e settimane di congedo parentale senza distinzione di genere.

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Pursue Progress. Discovery Extraordinary.

Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.

Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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Mann am Whiteboard, zeigt auf eine Präsentation und schaut einen Kollegen an

Unsere
Talente entwickeln

Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.

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