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Two women in white lab coats look at a computer screen together

Master Data Manager

Hyderabad, Indien Regular Gepostet am   Oct. 01, 2026 Endet am   Oct. 16, 2026
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Job Title: Master Data Manager


  • Hiring Manager: Team Lead Master Data Management
  • Location: Hyderabad
  • Job Type: Permanent

About the job 

Job purpose

  • Secure master data (MD) quality and availability at the Sanofi target 
  • Support master data quality improvement activities across all sites in the frame of M&S master data playbook 
  • Identify any master data quality and availability issues and propose solutions and remediation (continuous improvement spirit) 

Key accountabilities

  • Represent your teams and report to respective leads  
  • Collect and raise continuous improvement (CI) measures to improve collaboration between business operations and business stakeholders, prepare relevant materials to obtain senior leadership buy-in 
  • Understand and put in place effective governance mechanism
  • Regular performance reviews of team 
  • To motivate team members to improve everyday 
  • To ensure required skills of team members and increase retention rate 
  • Identify and leverage synergies across the different teams within MD business operations 
  • Be the first level of escalation for your team  
  • Liaise with key business stakeholders (e.g. Business Process / System Owner) 
  • Lead a team performing the following MD activities:  
  • Ensuring data standards and data quality targets are met, suggest business rules based on recurring data issues 
  • Coordinating MD collection to ensure efficient e2e data maintenance processes and preparing MD extraction to support business meeting (e.g., capability review) 
  • Checking single / mass MD requests and performing data enrichments 
  • Driving continuous improvement by identifying and raising initiatives to respective team lead 
  • Supporting MD evolution, projects, and improvement initiatives, including cleansing initiatives and migrations 
  • Providing input for documentation, training materials, and knowledge management  
  • Maintaining MD user authorizations per system and role 
  • Supporting MD community on site level, incl. data content owner/ MD users and conduct impact analyses for upcoming site project 
  • Contributing to the education of the MD community  
  • Monitoring the SLA of the MD creation / modification/ deactivation processes, and supporting the development of KPIs, data quality dashboards and scorecards 

About you  

Preferred Skills/Expertise/Experience:

Experience:

  • Minimum 3 years as team leader in Master Data Management with knowledge of pharma industry (e.g., GxP) 
  • Work experience / educational background in supply chain mgmt. / logistics 

Skills/Expertise:

  • Strong understanding of Master Data Management and data governance frameworks  
  • Work experience with SAP ERP (ECC 6.0, S/4H, MM & MDG modules) 
  • Mandatory English, preferably languages for key markets (French, Spanish)​ 

Competency requirements:

  • Lead and motivate the team to get better everyday 
  • Be a good communicator and leader to resolve ad-hoc issues 
  • Strong willingness to learn 

Sanofi values

  • Stretch to go beyond the level we have operated at up until now 
  • Act in the interest of our patients and customers  
  • Take action instead of waiting to be told what to do  
  • Put the interests of the organization ahead of my own or those of our team 

Pursue Progress. Discovery Extraordinary.

Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.

Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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