Operator / Staplerfahrer *in befristet bis zum 30.06.2027
Frankfurt am Main, Deutschland Fixed Term Gepostet am Jan. 05, 2026Arbeitszeit: Dauerhafte Nachtschicht mit Gleitzeit im Rahmen von
Montag – Freitag 20:00 Uhr bis 06:15 Uhr am Folgetag
Zieleingruppierung: E04
Schichtzulage: 6 %
Nachtzuschlag: 20 % (für die Zeit von 22:00 – 06:00 Uhr)
Besetzungstermin: schnellstmöglich
Sonstige Hinweise: Individuelle Arbeitszeitwünsche werden geprüft.
Über die Stelle
Unser Team:
Als Operator / Staplerfahrer (m/w/d) im Bereich LZS Specialties sind Sie für die sichere, effiziente und qualitätsgerechte Durchführung aller logistischen Tätigkeiten im Lager- und Versandzentrum verantwortlich. Sie stellen einen reibungslosen Materialfluss sicher und unterstützen das Team bei allen operativen Aufgaben im Schichtbetrieb.
Über Sanofi:
Wir sind ein forschendes Biopharma-Unternehmen, das KI anwendet und sich dafür einsetzt, das Leben der Menschen zu verbessern und verantwortungsvoll zu wachsen. Unser tiefgreifendes Verständnis des Immunsystems – und unsere innovative Pipeline – ermöglichen es uns, Medikamente und Impfstoffe zu entwickeln, die Millionen von Menschen weltweit behandeln und schützen. Gemeinsam erforschen wir die Wunder der Wissenschaft, um das Leben der Menschen zu verbessern.
Hauptaufgaben:
GMP- und HSE-gerechter Transport von Ladungsträgern
Bedienung von Flurförderzeugen (insbesondere Gabelstapler) im Rahmen der Materialbewegung
Einhaltung der GMP-Anforderungen im Umgang mit kritischen/empfindlichen Transportgütern (z.B. Ampullen, Fertigware)
Ein- und Auslagerung von Waren gemäß Vorgaben und Lagerstrategien
Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung der Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien
Meldung von Abweichungen, Störungen oder Unregelmäßigkeiten im Prozessablauf an den Bereitschaftsdienst
Über Sie
Abgeschlossene Ausbildung im Lager-/Logistikbereich von Vorteil oder vergleichbare Erfahrung
Bereitschaft zur dauerhaften Nachtschicht
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Deutsch in Wort und Schrift
Zusatzqualifikation:
Gabelstaplerschein von Vorteil
SAP-Kenntnisse(P08)
Warum solltest du dich für uns entscheiden?
- Entdecke die Wunder der Wissenschaft mit einem innovativen Team, um die Gesundheit der Menschen zu verbessern.
- Wir kümmern uns um dich und deine Familie mit einem breiten Spektrum an Gesundheits- und Sozialleistungen wie einer hochwertigen Gesundheitsversorgung, vieler Präventionsprogramme, kostenloser Impfungen und einer Absicherung bei Langzeiterkrankung. Herausragend ist unsere 14wöchige bezahlte Familienzeit nach Geburt eines Kindes für beide Elternteile sowie weitere vielfältige Unterstützungen bei der Kinderbetreuung und auch der Pflege von Angehörigen.
- Zur Optimierung deiner Work-Life-Balance profitierst du von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Langzeitkonten. Profitiere von unserer Hybrid Work Policy, nutze unsere Fitness-Center oder wähle die Möglichkeit am Bike-Leasing Programm teilzunehmen. Ein Tag pro Jahr steht dir für freiwillige, soziale Projekte im Rahmen von unserem „We Volunteer“-Programm zur Verfügung.
- Starte deine Karriere an einem attraktiven Standort in der Mitte / in der Hauptstadt Deutschlands und erlebe unsere modernen Arbeitsumgebungen. Für den Weg zum Arbeitsplatz unterstützt dich ein individuell nutzbares, monatliches Mobilitätsbudget
Pursue Progress. Discovery Extraordinary.
Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.
Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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Unsere
Talente entwickeln
Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.
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Unsere Kultur & Werte
Wir sind das erste Pharmaunternehmen mit einem DEI-Aufsichtsrat. Zusätzlich stellen unsere Mitarbeitendengruppen (ERGs) sicher, dass unsere Mitarbeitenden gehört werden. Deine Stimme zählt – nutze sie, um unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.
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Warum Sanofi?
Wir bieten Dir die Tools, Schulungen und den Support, die Du brauchst, um Deine Ziele zu erreichen. Je mehr Du Dein Potenzial verwirklichst, umso näher kommen wir unserem Ziel, neue Therapien in der Hälfte der Zeit zu entwickeln.
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