Area Commercial Lead
Mumbai, Indien Permanent Gepostet am Jan. 05, 2026Area Commercial Lead
Strategic Context
- Sanofi is an R&D-driven, AI-powered biopharma company committed to improving people’s lives and delivering compelling growth. Now, with its Take the Lead Strategy the objective is to make a greater impact on patients, healthcare systems, and society at large scale. This means (i) pioneering an innovative pipeline and executing transformative launches at scale to bring life-changing new medicines and vaccines to more people, more quickly (ii) modernizing and deploying resources with agility (iii) building a sustainable business that tackles the most urgent healthcare, environmental, and societal challenges of our time
- Sanofi India is implementing an ambitious transformation plan aligned with our Take the Lead Strategy and Values, with 3 main objectives (i) achieve our target growth for the Diabetes portfolio in Public and Private market (ii) Foster empowerment and autonomy at customer level to create a customer centricity approach (iii) Implement contemporary ways of working for better efficiency
Key Dimensions
- As an Area Commercial Lead, the role entails developing and coordinating customer engagement plans aligned with brand strategies across the assigned area. The position is responsible for driving data-driven decision making and facilitating cross-functional collaboration to optimize customer experience and business outcomes.
Role & Responsibilities
- The Area Commercial Lead, is responsible for bridging the strategy and field execution, ensuring consistent customer experience across all touchpoints while driving data-driven decision making within the organization. his role is pivotal in orchestrating omnichannel customer engagement and facilitating cross-functional collaboration to deliver superior customer value.
- Strategic Planning & Execution:
- Identify and develop area customer engagement plans in collaboration with Zonal Commercial leads
- Drive and coordinate customer engagement initiatives by translating global/brand strategies into field tactics
- Support strategic planning and ensure alignment between brand objectives and field execution
- Area campaign planning with proper budget control
- Cross-functional Collaboration & Liaison:
- Liaise with Zonal Commercial leads (ZCL) on market development & brand engagement activities aligned with Customer Engagement Manager (CEM) and Customer experience planner (CEP)
- Work in close coordination with Key Account Managers (KAMs) to ensure smooth transition of every account to the calling list of field teams for meaningful engagement
- Bridge between HQ and commercial team based on analysis of campaign feedback, insight, execution KPIs and objective evaluation
- Facilitate collaboration
- Data-Driven Decision Support:
- Support and facilitate data-driven decision-making for field teams by providing regular performance data and analytics
- Alert FFs on SFKPIs of each center & monitor outcome efficiencies of efforts
- Analyze campaign feedback, insights, and execution KPIs to continuously improve engagement strategies
- Omnichannel Orchestration:
- Play the bridge role between HQ omnichannel customer strategy and field force execution
- Recognize customer channel preferences and orchestrate seamless experiences
- Partner with Commercial Lead on omnichannel and KOL engagement planning and feedback
- Event & Speaker Program Management:
- Log speaker engagement programs & liaise with Medical Operations
- Coordinate slides & documents required for sessions
- Implement regional events, speaker programs, and strategic initiatives
- Agile Ways of Working:
- Foster collaboration and agile work seeking to become a self-organized team
- Promote continuous improvement and adaptation
- Talent management
Build a strong diverse team that is future ready , agile & learning.
Pursue Progress. Discovery Extraordinary.
Werde Teil von Sanofi und starte mit uns in eine neue Ära der Wissenschaft – wo dein persönliches Wachstum genauso wegweisend ist wie unsere Arbeit. Wir investieren in dich, damit du weiterkommst, schneller denkst und Dinge möglich machst, die vorher undenkbar waren. Du wirst Grenzen verschieben, Gewohntes hinterfragen und smarte Lösungen entwickeln, die direkt bei den Menschen ankommen, für die wir da sind. Bereit, die Wunder der Wissenschaft zu jagen und Leben zu verbessern? Dann lass uns gemeinsam Großes bewegen – und das Außergewöhnliche entdecken.
Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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Unsere
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Wir glauben, dass es immer besser geht – und das gilt auch für die Art und Weise, wie wir Menschen unterstützen. Unsere Personalstrategie setzt Prioritäten auf Inklusion, Transparenz und Effizienz in der Talententwicklung. Dadurch konnten wir personalisierte Pläne erstellen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf Schulung und Nachfolgeplanung auf denselben Stand zu bringen. Vom Upskilling bis hin zu Mentorship bereiten wir unsere Teams mit den Ressourcen vor, die sie benötigen, um Fortschritt zu erzielen.
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