Liaison Scientifique Médicale Oncologie
Toronto, Canada Fixed Term (Fixed Term) Posted on Sep. 01, 2026 Closing on Oct. 02, 2026 Salary Range CAD 108,900.00 - 157,300.00Version française
Numéro de référence : R2869283
Titre du poste: Liaison Scientifique Médicale, Oncologie (MSL)
Département : Gestion MSL Oncologie et Maladies rares du sang
Lieu: Montréal, QC (travail à distance)
Durée: 1 an de contrat
À propos de Sanofi
Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens.
À propos du poste
L’agent de Liaison Médicale et Scientifique (MSL), Oncologie, est un rôle de terrain responsable de développer les relations avec les leaders d’opinion actuels et futurs en partageant des données fondées sur des preuves afin de soutenir les produits commercialisés, de présenter les produits à venir et de les mobiliser dans les programmes de développement clinique de Sanofi.
Le MSL devra :
Présenter des données et des concepts de prise en charge des maladies aux médecins, infirmières et groupes de soutien aux patients, sur demande.
Contribuer au développement d’opportunités de recherche (essais cliniques locaux et études initiées par des investigateurs) ainsi qu’à des projets éducatifs dans les établissements universitaires.
Fournir un soutien dans l’aire thérapeutique, y compris répondre aux demandes non sollicitées concernant l’utilisation hors indication de produits et thérapies, lorsque demandé par les professionnels de la santé.
Responsabilités et tâches principales
Développement des leaders d’opinion
Identifier, développer et maintenir des relations avec les leaders d’opinion actuels et futurs.
Développer des conférenciers et des ambassadeurs parmi les leaders d’opinion.
Mettre en relation les partenaires internes avec les leaders d’opinion externes pour des collaborations en éducation et en recherche.
Développer le contenu scientifique des comités consultatifs en lien avec les priorités globales.
Mettre les leaders d’opinion en relation avec d’autres intervenants externes.
Planification et mise en œuvre des publications.
Éducation médicale
Diffuser de l’information scientifique, y compris du matériel éducatif médical novateur et des concepts de recherche.
Réaliser des présentations cliniques et scientifiques à des auditoires du domaine de la santé.
Favoriser les échanges d’information médicale et scientifique entre la communauté médicale et Sanofi.
Contribuer aux initiatives stratégiques et à la formation des équipes des ventes et du marketing.
Développer et maintenir une base de données de présentations éducatives pertinentes.
Réviser le matériel scientifique externe, notamment les publications les plus récentes et pertinentes.
Participer aux congrès nationaux et internationaux : assister au congrès, identification des présentations clés et synthèses des présentations et posters.
Collaborer avec le service d’information médicale pour élaborer et réviser les réponses écrites.
Offrir de la formation clinique et scientifique aux équipes médicales et marketing.
Développement clinique
Identification des sites d'étude, et faciliter le recrutement et enrôlement des patients.
Discuter et soutenir la soumission de propositions d’études initiées par des investigateurs.
Identifier les données existantes et faciliter les publications lorsque pertinent.
Gestion des relations clients
Présenter des données cliniques et scientifiques fondées sur des preuves pour soutenir les décisions thérapeutiques.
Assurer la liaison entre les centres académiques et Sanofi.
Contribuer à l’évaluation des subventions destinées aux initiatives éducatives et de recherche.
Exigences Principales
Formation
Diplôme universitaire d’un établissement accrédité (M. Sc., Ph. D., Pharm. D., M.D.) requis.
Spécialisation liée à l’aire thérapeutique privilégiée.
Diplôme de deuxième cycle (MBA ou équivalent) considéré comme un atout, sans être obligatoire.
Expérience
Minimum un an ou plus dans une fonction de MSL privilégiée.
Expérience clinique en oncologie privilégiée.
Expérience démontrée dans l’établissement de relations avec des leaders d’opinion, médecins, pharmaciens, infirmières et groupes de soutien aux patients.
Compétences
Esprit entrepreneurial et autonomie.
Leadership.
Agilité stratégique.
Orientation vers les résultats.
Excellentes aptitudes de communication orale et écrite.
Souci du détail.
Solide compréhension scientifique et commerciale.
Capacité à évaluer de façon critique les données scientifiques.
Aptitude en négociation.
Expérience dans le développement et la prestation de programmes de formation et d’éducation.
Compréhension du système de la santé.
Langues
La maîtrise du français et de l’anglais est requise. Une excellente connaissance de l’anglais est essentielle, car ce poste implique une collaboration étroite avec des collègues partout au Canada anglophone ainsi que la participation à des conférences et à des réunions à l’extérieur du Québec.
Déplacements
Des déplacements sont requis et seront principalement à l’intérieur du pays.
Connaissances Informatiques
Office 365, ZOOM, Teams, Concur, QuickView.
Employé(e) disposant d’un véhicule de fonction
Conduite de véhicule selon des pratiques de conduite sécuritaires, en respectant toutes les lois et réglementations applicables ainsi que toutes les directives de Sanofi.
Pourquoi nous choisir?
Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir.
Découvrez les innombrables possibilités de développer vos talents et de faire Progresser votre carrière, que ce soit par le biais d'une promotion ou d'une cooptation, dans votre pays ou à l'étranger.
Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact.
Prenez bien soin de vous et de votre famille en bénéficiant d’un large éventail d'avantages en matière de santé et de bien-être, y compris des soins de santé de haute qualité, des programmes de prévention et de bien-être.
Innover en oncologie – rejoignez une équipe qui transforme les soins du cancer grâce à une science révolutionnaire.
Pack de récompenses complet – salaire compétitif, primes et avantages sociaux complets.
Diversité et inclusion – un lieu de travail engagé pour des perspectives variées, des opportunités équitables et un environnement inclusif.
Ce poste correspond à une vacance actuelle pour laquelle nous recrutons activement.
Les candidatures reçues après la date de fermeture officielle seront examinées au cas par cas.
REMARQUE: Les candidats internes sont tenus d'informer leur gestionnaire de leur candidature.
Utilisation de l'IA
Le terme « Intelligence Artificielle » désigne tout système utilisant des processus automatisés, y compris des algorithmes et l'apprentissage automatique, pour analyser des données et émettre des prédictions, des déductions, des décisions ou des recommandations sans intervention humaine directe. Ces systèmes peuvent traiter des informations personnelles pour identifier des schémas, améliorer les services ou soutenir la prise de décision. La Société peut utiliser l'Intelligence Artificielle à des fins incluant, sans s'y limiter, le filtrage des CV et le recrutement, la planification d'entrevues ou de réunions, la réalisation de sondages, la correspondance entre les compétences et les offres d'emploi potentielles, l'évaluation des entrevues, le respect des réglementations applicables à notre secteur et les activités liées à l'évaluation du rendement. Les informations collectées et traitées par les systèmes d'Intelligence Artificielle de la Société peuvent inclure les informations personnelles détaillées ci-dessus et la disponibilité du calendrier. Elles excluent les informations collectées et traitées à des fins de surveillance. Vous devez contacter les Ressources Humaines si vous avez une question ou une préoccupation concernant vos informations personnelles. Vous pouvez également contacter le responsable de la protection de la vie privée du Canada via le portail de demande des personnes concernées de Sanofi (Formulaire Web sur les droits des personnes concernées). Le Formulaire Web sur les droits des personnes concernées peut également être utilisé pour demander l'accès ou la rectification de vos informations personnelles et déposer une plainte.
Sanofi est un employeur adhérant au programme d’équité en matière d’emploi qui s’engage à promouvoir. Notre objectif est d’attirer des employés très talentueux aux, de favoriser leur épanouissement et de les fidéliser afin de tirer profit de la diversité des expériences et des points de vue. Nous invitons et encourageons tous les candidats qualifiés à poser leur candidature. Des mesures d’adaptation pour les personnes handicapées sont disponibles sur demande pendant le processus de recrutement.
English version
Reference number: R2869283
Position Title: Medical Science Liaison, Oncology
Department: MSL Management Oncology & Rare Blood
Location: Montreal, QC (remote)
Duration: 1-year contract
About Sanofi
We’re an R&D-driven, AI-powered biopharma company committed to improving people’s lives and delivering compelling growth. Our deep understanding of the immune system –and innovative pipeline – enables us to invent medicines and vaccines that treat and protectmillions of people around the world. Together, we chase the miracles of science to improve people’s lives.
Position Summary
The Medical Science Liaison (MSL), Oncology, is a field-based role responsible for cultivating current and future Thought Leaders by sharing evidence-based data to support commercialized products, to introduce forthcoming products, and to engage them in Sanofi clinical development programs.
The MSL will:
Present data and disease management concepts on medical treatment to Physicians, Nurses, and Patient Support Groups when requested.
Contribute to developing research opportunities (local clinical trials & investigator-initiated studies) and educational projects at academic institutions.
Provide therapeutic area support including response to unsolicited off-label information on products & therapies, if requested by healthcare practitioners.
KEY RESPONSIBILITIES AND DUTIES FOR THIS JOB
Thought Leader Development
Identify, develop, and maintain relationships with current and future Thought Leaders.
Develop speakers and advocates among Thought Leaders.
Link internal partners to external Thought Leaders for education and research collaboration.
Advisory board development of scientific content which is relevant and aligned with global priorities.
Link Thought Leaders to other external customers.
Publication planning and implementation.
Medical Education
Disseminate scientific information including innovative medical education materials and research concepts to Thought Leaders.
Deliver clinical and scientific presentations to healthcare audiences.
Foster medical and scientific information exchange between the medical community and Sanofi.
Contribute to strategic initiatives and training of the sales/marketing teams.
Develop and maintain a database of relevant educational slide kits.
External scientific material review e.g. most current and relevant publications.
National and international conference activities: attendance, key abstract identification, executive summary of presentations and posters from the conference.
Partnering with medical information in development and review of written responses.
Clinical and scientific training for both medical and marketing teams.
Clinical Development
Study site identification, recruitment facilitation and enrollment.
Discuss and support the submission of Investigator Initiated Study proposals.
Identify existing data and facilitate publications as appropriate.
Customer Relationship Management
Presents evidence-based clinical and scientific data to support therapeutic decisions in patient care.
Liaise between academic centres and Sanofi.
Contributes to the evaluation of grants for educational and research initiatives.
KEY REQUIREMENTS FOR THIS JOB
EDUCATION
Degree from an accredited university (MSc, PhD, Pharm D, MD) required.
Area of specialization related to therapeutic area preferred.
Post-bachelor's degree from accredited university (e.g. MBA or equivalent): valuable, not required.
EXPERIENCE
Minimum one year or plus in an MSL function preferred.
Clinical experience in oncology preferred.
Demonstrated experience in building relationships with Thought Leaders, physicians, pharmacists, nurses, and patient support groups.
SPECIFIC SKILLS AND/OR COMPETENCIES
Entrepreneurial spirit / Self-dependent.
Leadership skills.
Strategic agility.
Results-oriented.
Strong verbal and written communication skills.
Attention to detail.
Scientific and business acumen.
Ability to critically appraise scientific data.
Facilitation skills.
Negotiation skills.
Experience in developing and providing training and education programs.
Understanding of the health economics system.
LANGUAGES
Fluency in both French and English is required. English proficiency is essential, as the role works closely with colleagues across English‑speaking Canada and involves attending conferences and meetings outside of Quebec.
TRAVEL
Travel is required and will be primarily domestic.
COMPUTER KNOWLEDGE
Office 365, ZOOM, MyTeams, Concur, QuickView.
HSE RESPONSIBILITIES
Employee with a corporate vehicle
Drive the vehicle using safe driving practices, while complying with all current applicable laws and regulations, as well as all Sanofi directives.
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs
This position is for a current vacant role that we are actively hiring for.
Applications received after the official close date will be reviewed on an individual basis.
NOTE: Internal applicants are required to notify their manager of their application.
AI Usage
"Artificial Intelligence” refers to any systems that use automated processes, including algorithms and machine learning, to analyze data and make predictions, inferences, decisions, or recommendations without direct human involvement. These systems may process personal information to identify patterns, improve services, or support decision-making. The Company may use Artificial Intelligence for purposes including, but not limited to, resume screening and hiring, scheduling interviews or meetings, conducting surveys, matching skills with potential job openings, interview scoring, ensuring compliance with regulations applicable to our industry, and activities related to performance evaluation. Information collected and processed by the Company’s Artificial Intelligence systems may include the personal information detailed above and calendar availability. It excludes the information collected and processed for monitoring purposes. You should contact Human Resources if you have a question or concern regarding your personal information. You can also contact Canada’s Privacy Officer via Sanofi’s data subject request portal, Data Subject Rights Webform. The Data Subject Rights Webform can also be used to request access or correction of your personal information and file a complaint.
Sanofi is an equal opportunity employer committed to culture, inclusion, and experience. Our goal is to attract, develop and retain highly talented employees, allowing us to benefit from a wide variety of experiences and perspectives. We welcome and encourage applications from all qualified applicants. Accommodations for persons with disabilities required during the recruitment process are available upon request.
#GD-SG
#LI-GZ
#LI-Remote
All compensation will be determined commensurate with demonstrated experience. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs, and additional benefits information can be found here.
Toute compensation sera déterminée en fonction de l'expérience démontrée. Les employés peuvent être admissibles à participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise. Des informations supplémentaires sur les avantages sociaux peuvent être trouvées ici.
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Join Sanofi and step into a new era of science - where your growth can be just as transformative as the work we do. We invest in you to reach further, think faster, and do what’s never-been-done-before. You’ll help push boundaries, challenge convention, and build smarter solutions that reach the communities we serve. Ready to chase the miracles of science and improve people’s lives? Let’s Pursue Progress and Discover Extraordinary – together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, protected veteran status or other characteristics protected by law.
Final compensation will be determined based on demonstrated experience, skills, location, and other relevant factors. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs.
You have not viewed any jobs yet.
You have not saved any jobs yet.
Developing
our talent
We believe better is out there – and that extends to how we support people. Our People Strategy prioritizes inclusivity, transparency, and efficiency in talent development. It’s allowed us to chart personalized plans to keep employees and managers on the same page when it comes to training and succession planning. From upskilling to mentorship, we prepare our teams with the resources they need to pursue progress.
Find out more about this location
Experience possibility
-
Our culture & values
We're the first in Pharma to have a DE&I board. We also have Employee Business Resource Groups that create spaces for every Sanofian to be heard. Your voice matters – use it to shape our future.
-
Why Sanofi
Get access to the tools, training, and support to reach your goals. By fulfilling your potential, you’ll help us achieve our aim of halving the time from discovery to therapy.
-
Build a career with purpose
Bring your passion to your role and impact millions of people around the world. You're in the driver's seat – just set your goals, and we'll provide the training and support that will get you there.
Join our
talent community
What could we achieve together? Every Sanofian works on projects that truly make a difference to people’s lives.
Sign up today and discover our latest opportunities as soon as they’re available.